Nuestra misión

Somos una red de colaboración que articula la cadena de valor de la madera y sus servicios ecosistémicos, contribuyendo con la sostenibilidad.

La red interna está compuesta por 461 agremiados, 106 individuales y 355 adjuntos, de los eslabones o actividades vinculadas con la transformación primaria y secundaria, la educación e investigación, la reforestación ​comercial, los proyectos de manejo sostenible del bosque natural, la consultoría, el mobiliario, la carpintería arquitectónica, la construcción sostenible, generación de energía a partir de biomasa forestal y la prestación y administración de servicios ecosistémicos.

Con una cobertura en más de 20 departamentos y 100 municipios en Colombia, nuestros agremiados lideran el 60% de los proyectos de manejo sostenible del bosque natural bajo enfoque comunitario, cultivan el 65% de las hectáreas de plantaciones forestales comerciales del país y conservan y protegen más de 140 mil hectáreas de bosque natural.


Nuestra organización

Bajo un esquema matricial, nuestras actividades las enfocamos en el accionar de:

  • Un nivel nacional y 3 seccionales (Antioquia, Orinoquía y Eje Cafetero)
  • A través de una vinculación de cada agremiado según su actividad principal, lo que denominamos Consejos Sectoriales (Plantaciones Forestales Comerciales, Bosque Natural Sostenible, Servicios Forestales Industriales, Mobiliario, Construcción y Carpintería Arquitectónica, y Transformación Primaria, Tableros y Paneles)
  • Mediante la operatividad de los Comités Técnicos FEDEMADERAS (para ejecutar un trabajo tripartita gremial, es decir, un accionar entre los agremiados, el ecosistema y el gremio.

Nuestro flujo de procesos

Nuestros procesos y actividades se compone de 6 niveles de articulación:

  • Nivel corporativo: órganos de gobierno
    • Asamblea General de agremiados, compuesta por todos los agremiados individuales, institucionales y honorarios.
    • Junta Directiva Nacional, compuesta por 2 miembros de cada Consejo Sectorial y los Presidentes de las Juntas Directivas Seccionales.
    • Juntas Directivas Seccionales, compuestas por 5 agremiados con operaciones en el área de influencia de cada seccional.
  • Nivel de gestión: órganos de gestión
    • El equipo está compuesto por un staff de Dirección Ejecutiva Nacional, Directores Seccionales y Asesores por áreas.
    • Consultar equipo de trabajo (link)
  • Nivel competitivo: instancias de trabajo técnico gremial
    • Consejos y Sub Consejos sectoriales
    • Comités técnicos
  • ADN gremial: misionalidad
    • Clústeres regionales de bioeconomía. Son células de trabajo que integran las Seccionales, los Consejos y los Comités, con un ecosistema y alrededor de un propósito mayor denominado la Bioeconomía.
  • Ejes estratégicos: expresión y concreción de la misionalidad de FEDEMADERAS
    • Protección
    • Sostenibilidad
    • Articulación ​
    • Legitimización
    • Productividad
    • Estabilidad
  • Stakeholders: ecosistema compuesto por actores externos a FEDEMADERAS y que hacen parte de los clústeres de interés para la red forestal y de la madera
    • Entidades de política y ejecución del poder ejecutivo, a nivel nacional y regional.
    • Instituciones del poder legislativo, a nivel nacional, regional y municipal.
    • Organizaciones de educación, conocimiento e investigación.
    • Gremios de la producción, industria y sectores económicos nacionales.
    • Organismos de cooperación internacional.
    • Sociedad en general, representada por proyectos, iniciativas, empresas y personas naturales que ofertan o demandan productos y servicios desde y hacia la red del recurso forestal y de la madera.

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